Związkowcy po audycie w TVN: „Firma ma kłopot z dialogiem, do poprawki zasady awansów i podstawy zatrudnienia”

Niejasne zasady wynagradzania i awansów, rozszerzanie zakresu obowiązków operatorów bez oferowania im podwyżek, niejasności w sprawie rocznych premii i w podstawach zatrudnienia - na takie problemy wskazuje Związkowa Alternatywa po przeprowadzeniu audytu w TVN. - Odnosimy ogólne wrażenie, że firma ma kłopot z dialogiem społecznym - mówi portalowi Wirtualnemedia.pl Piotr Szumlewicz, przewodniczący Związkowej Alternatywy. Zdaniem nadawcy - sprawy, o których chce rozmawiać związek, wyjaśnione są w regulaminie.

Dołącz do dyskusji: Związkowcy po audycie w TVN: „Firma ma kłopot z dialogiem, do poprawki zasady awansów i podstawy zatrudnienia”

26 komentarze

Publikowane komentarze są prywatnymi opiniami użytkowników portalu. Wirtualnemedia.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Jeżeli którykolwiekz postów na forum łamie dobre obyczaje, zawiadom nas o tym redakcja@wirtualnemedia.pl

2022-05-23 15:35

Artetiris

Zaraz, zaraz. TVN za nadgodziny płaci wolnymi dniami. Związek chce, żeby płacił gotówką czyli zgadza się na ŁAMANIE prawa pracy w zakresie liczby przepracowanych godzin?

0 0

odpowiedź

2022-05-23 16:07

Kajtek

Ciekawe kiedy Amerykanie zorientują się, co kupili…pełzające, systematycznie spadające wyniki oglądalności ddtvn i uwagi, jakby tego było mało całe redakcje na smieciowkach, ludzie nierówno traktowani wg widzimisie producentów, zarobki od sasa do lasa, nie ważne co robisz tylko jak się ustawiles…

0 0

odpowiedź

2022-05-23 16:43

Adam

Zwolnić wszystkich i to dyscyplinarnie przyjdą Ukraińcy i będzie spokój. Tak było w firmie gdzie pracuje. 3 związki i ciągle problemy. Szef rozwiązał dwa oddziały i przeniosl do innego miasta do filii zatrudnił Ukraińców i jest spokój.

0 0

odpowiedź